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河南省专升本考试《治理学》大联考试题及谜底剖析2019年

时间:2021-07-01    来源:lol外围    人气:

本文摘要:河南省2019年普通高等学校专升本考试大联考治理学一、选择题(每小题1分,共40分。

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河南省2019年普通高等学校专升本考试大联考治理学一、选择题(每小题1分,共40分。在每小题的四个备选谜底中选出一个正确谜底,用铅笔把答题卡上对应题目的谜底标号涂黑)1.法约尔认为,任何企业都存在着六项基本运动,其中处于焦点职位的是( )A.财政运动 B.技术运动 C.治理运动 D.商业运动2.为了保证目的及为此而制定的计划得以实现,就需要有( )A.向导职能 B.计划职能 C.组织职能 D.控制职能3.如果一小我私家坚定地遵守自己所选择的伦理准则,纵然这些准则违背了执法,他应该是处于的道德生长阶段是( )A.前老例 B.老例 C.后老例 D.原则4.一个企业在选择全球化谋划模式时,需要思量多种影响因素。企业在全球化压力低,当地化压力高的情况下,最好选择( )A.国际组织模式 B.多国组织模式 C.全球组织模式 D.跨国组织模式5.在信息加工的历程中,确认信息可靠性的运动是( )A.判别 B.筛选 C.排序 D.开端激活6.治理者向董事和股东说明组织的财政状况和战略偏向时所饰演的角色是( )A.流传者 B.联络者 C.讲话人 D.企业家7.日常事情中为提高生产效率、事情效率而做出的决议,牵涉规模较窄,只对组织发生局部影响的是( )A.战略决议 B.战术决议 C.业务决议 D.治理决议8.为相识决情况“脏乱差”问题,某地政府组织有关专家举行讨论。

集会期间,主持人尽力缔造一种宽松自由的气氛,勉励专家们斗胆地放开思维,任意地自由想象。同时,专家们只能揭晓自己的想法,不能对某个设想揭晓评论性的意见。

这种决议方法是( )A.德尔菲法 B.名义小组技术 C.泛论法 D.头脑风暴法9.在竞争水平较高的市场中,决议者的决议重点通常在于( )A.如何改善生产条件 B.如何扩大生产规模C.如何不停推出新产物 D.如何降低生产成本10.被称为“是一座桥梁,它把我们所处的彼岸和我们要去的对岸毗连起来”的职能是指( )A.决议 B.计划 C.组织 D.控制11.企业向现有主顾提供新的,与原有业务不相关的产物或服务,这种战略类型属于( )A.前向一体化 B.混淆多元化 C.横向一体化 D.横向多元化12.下列关于网络计划技术说法错误的是( )A.一个网络图中只有一个始点事项和终点事项B.事项只占用时间,不用耗资源C.关键门路的路长决议了整个计划任务所需的时间D.网络计划技术很难对详细的作业时间预计得很准确13.如果社会组织的类型和规模一定,则其治理幅度与治理条理呈( )A.反比例关系 B.正比例关系 C.无法确定 D.没有关系14.下列企业中,最适合接纳矩阵式组织结构的是( )A.医院 B.电视剧制作中心 C.学校 D.纺织厂15.某公司有员工64人,假设治理幅度为8人,该公司的治理人员应该有几多人?治理条理有几多层?( )A.10人,4层 B.9人,4层 C.9人,3层 D.8人,3层16.下列选项中,作为治理干部培训的主要目的是( )A.提高认识 B.生长能力 C.增强团结 D.改失常度17.可能会导致组织内部的“近亲繁殖”现象发生的是( )A.人员的自荐 B.人员的外部招聘C.猎头公司推荐 D.人员的内部提升18.导致团体内部或团体之间发生冲突的最直接因素是( )A.竞争 B.压力 C.事情内容 D.组织结构19.组织厘革的基础目的是( )A.提高组织的情况适应性 B.提高组织的效能C.提高员工的情况适应性 D.连续功效20.组织文化具有的重要作用之一是( )A.支撑作用 B.协调作用 C.导向作用 D.联络作用21.当任务结构不清时,( )向导将会提高下属的努力水平,从而到达高绩效的预期。A.指导型 B.支持型 C.到场型 D.成就导向型22.凭据向导生命周期理论,对于开端成熟的员工应选择( )向导方式。A.指导型 B.推销型 C.到场型 D.授权型23.向导者良好的品德作风引起员工对其的认同,这属于( )A.感召性权力 B.专长性权力 C.夸奖性权力 D.法定性权力24.凭据双因素理论,下列哪种因素属于激励因素( )A.监视 B.事情条件 C.事情责任感 D.同事关系25.美国心理学家麦格雷戈从理论上归纳了传统治理者的人性观。

下列不属于X理论相应的治理方式的是( )A.强调下令和权威 B.强调严格的规章制度C.将严厉的处罚作为有效的治理方式 D.强调自我治理26.在相同网络中,组织的集中化水平及主管人员的预测水平都很低的相同形态是( )A.Y式相同 B.轮式相同 C.全通道式相同 D.链式相同27.在控制历程中,只有明确控制的工具,才气够使控制运动更有针对性,控制的工具不包罗( )A.组织里的人员 B.库存 C.组织里的绩效 D.信息28.适度控制是指控制的规模、水平和频度要恰到利益。这种恰到利益的控制要注意的问题不包罗( )A.制止形而上学和小我私家偏见,以事实为依据B.防止控制过多或控制不足C.处置惩罚好全面控制与重点控制的关系D.使花费一定用度的控制获得足够的控制收益29.某企业一年对某种质料的总需求量是5000件,每件价钱为20元,每次订购所需的用度是250元,保管成本与库存物品价值之比为12.5%,则最优订购批量为( )A.6次 B.8次 C.4次 D.5次30.在平衡积分卡的控制指标,学习和发展方面,最关键的因素不包罗( )A.人才 B.组织法式 C.信息系统 D.设计开发31.从创新与情况的关系来分析,创新可分为( )A.自发创新与有。


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